工伤险可以单独缴纳吗？
我在一家小公司上班，公司说想只给我交工伤保险，其他社保先不交。我不太懂这方面，就想问问，从法律上来说，工伤保险能不能单独 缴纳啊？我担心公司这么做会不会损害我的权益。
张凯执业律师
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工伤保险能否单独缴纳，需要分不同的情况来看。
对于企业在职员工而言，工伤保险不可以单独缴纳。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费，这里的社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。也就是说，企业为员工缴纳社保是一个整体的行为，不能只单独缴纳工伤保险而不缴纳其他险种。这是因为社会保险是国家通过立法强制建立的社会保障制度，旨在为劳动者提供全面的保障，各项保险之间相互关联、相互补充。
不过，对于一些特定的人群，比如无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，他们可以以个人身份参加基本养老保险和基本医疗保险，但无法单独缴纳工伤保险。
另外，在建筑行业等特定领域，为了保障建筑施工企业职工的合法权益，根据相关规定，建筑施工企业对相对固定的职工，应按用人单位参加工伤保险；对不能按用人单位参保、建设项目使用的建筑业职工特别是农民工，按项目参加工伤保险。这种情况下，实际上是以建设项目为单位单独缴纳工伤保险，这是一种特殊的工伤保险缴纳方式，主要是为了保障流动性较大的劳动者在工作过程中遭遇工伤时能够得到及时的救治和补偿。