question-icon 劳动仲裁开庭可以不去吗?

我收到了劳动仲裁开庭通知,但我有些事实在去不了。我想知道,劳动仲裁开庭是不是必须本人去?不去的话会有什么后果?对仲裁结果会不会有影响?想了解下这方面的法律规定。
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  • #劳动仲裁
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劳动仲裁开庭是否可以不去,需要分不同的情况来看。首先,我们要明确劳动仲裁中的双方主体,即申请人和被申请人,他们不去开庭会产生不同的法律后果。 对于申请人而言,依据《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十九条规定,如果申请人收到书面开庭通知,却没有正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,仲裁庭可以按撤回仲裁申请处理。这就意味着,申请人主动放弃了这次仲裁的权利。要是申请人重新申请仲裁,仲裁委员会是不会受理的。所以,申请人若无正当理由,最好按时参加开庭。 而对于被申请人来说,同样根据上述规则第三十九条,如果被申请人收到书面开庭通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,仲裁庭可以继续开庭审理,并缺席裁决。也就是说,即使被申请人不到庭,仲裁程序依然会正常进行,仲裁庭会根据现有证据和查明的事实作出裁决。被申请人不到庭,可能会丧失为自己辩解、提供证据等权利,对自己是非常不利的。 总之,无论是申请人还是被申请人,都应该重视劳动仲裁开庭。若确实有正当理由无法按时参加,应及时与仲裁委员会联系,申请延期开庭等。

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