公司诈骗150万，主管会怎么量刑？

在法律上，公司实施诈骗犯罪时，主管的量刑需要综合多方面因素来确定。首先，我们要明白单位犯罪和个人犯罪的区别。单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为。对于单位实施的诈骗犯罪，会对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员定罪处罚。

当公司诈骗数额达到150万时，属于数额特别巨大的情形。根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。但对于主管的量刑，还要看其在诈骗犯罪中的作用和参与程度。

如果主管是直接策划、组织、指挥诈骗行为的核心人员，那么通常会按照主犯来处理，可能面临较重的刑罚。要是主管只是在一定程度上参与了诈骗活动，起到辅助或者次要作用，就会按照从犯来量刑。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

此外，主管的量刑还会考虑其是否有自首、立功、坦白等情节。如果主管在案发后主动投案，如实供述自己的罪行，属于自首，根据法律规定，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。若主管有揭发他人犯罪行为，查证属实，或者提供重要线索，从而得以侦破其他案件等立功表现的，可以从轻或者减轻处罚；有重大立功表现的，可以减轻或者免除处罚。