公司应该在几号之前买社保？

公司给员工购买社保的时间规定，不同地区可能存在一定差异，但一般来说，社保缴纳通常遵循每月的一个固定时间节点。

从法律层面来看，根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。这意味着，从员工入职那天开始计算，公司有30天的时间去为员工完成社保登记和缴纳手续。

在实际操作中，各地社保机构都有自己的业务办理时间安排。很多地方规定每月的某一日期为社保申报截止日，例如有些地区是每月的15号。公司需要在这个截止日期之前完成社保增员申报等操作，以确保员工当月能够正常参保。如果公司在规定时间之后申报，可能会导致员工当月社保缴纳出现延迟，甚至影响员工的社保权益，比如医保报销等。

对于具体的时间要求，建议你咨询当地的社保经办机构，或者登录当地社保部门的官方网站进行查询。你也可以直接向公司的人力资源部门了解他们在社保办理方面的具体流程和时间安排，这样能更准确地掌握自己社保缴纳的情况。