探亲假需要满足什么条件？

探亲假是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地，又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起；又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。

根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，享受探亲假必须具备以下条件：一是主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。这意味着其他性质的企业、单位的职工暂时无法依据此规定享受探亲假。

二是时间条件，需工作满一年。也就是说，职工必须在上述单位工作满一年才有资格申请探亲假。

三是事由条件。与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇；与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。这里的“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。

对于归侨、侨眷职工出境探望配偶，四年以上（含四年）一次的，给假半年；不足四年的，按每年给假一个月计算。未婚归侨、侨眷职工出境探望父母，四年以上（含四年）一次的，给假四个月；三年一次的，给假七十天；一年或两年一次的，按国务院关于职工探亲待遇的规定给假。已婚归侨、侨眷职工出境探望父母，每四年给假一次，假期为四十天。