公务员养老金和基本退休费有什么区别？

公务员养老金和基本退休费是两个不同的概念，下面为您详细解释它们的区别。

基本退休费是在养老保险制度改革前，公务员退休后按照其工作年限和工资水平等因素确定的退休待遇。它主要依据退休前本人职务工资和级别工资之和的一定比例计发。比如工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发等。其依据是当时的人事管理制度和相关政策规定。

公务员养老金则是在养老保险制度改革后，实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度下的退休待遇。它由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金等部分组成。基础养老金以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金则是个人账户储存额除以计发月数。过渡性养老金是对改革前参加工作、改革后退休的“中人”的一种补偿。相关法律依据是《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。

总的来说，基本退休费主要与退休前工资和工作年限挂钩，而养老金则更强调个人缴费情况和社会统筹因素。二者在计算方式、资金来源和待遇调整机制等方面都存在明显差异。