灵活就业社保是否包括生育险？

灵活就业社保是否包含生育险，需要分情况来看。

灵活就业社保是为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益而设立的社保类型，它主要涵盖了养老保险和医疗保险。从本质上来说，最初的灵活就业社保通常是不包含生育险的。生育险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。过去，生育险一般是随职工社保一起，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳的。比如《中华人民共和国社会保险法》第五十三条就规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

不过，随着政策的调整和完善，现在有一些地区将生育险和职工基本医疗保险进行了合并实施。在这些地区，以灵活就业人员身份参加职工基本医疗保险的，也就间接获得了生育相关的保障。因为医保和生育险合并后，在保障待遇上保留了原有的生育险待遇，灵活就业人员缴纳医保的同时，也能享受生育医疗费用等相关待遇。所以，要确定自己所在地区的灵活就业社保是否包含生育险，建议咨询当地的社保经办机构。