员工税收是如何收取的？
我是一名普通员工，每个月发工资时都会扣税，但不太清楚这些税是怎么收的。想知道员工税收的收取标准、计算方法以及相关规定是怎样的，希望能有个详细的解答。
张凯执业律师
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员工税收主要涉及个人所得税，下面为您详细介绍其收取的相关内容。
个人所得税是国家对个人取得的各项所得征收的一种税。对于员工来说，工资、薪金所得是最常见的应税所得。
在我国，个人所得税采用的是超额累进税率。根据《中华人民共和国个人所得税法》规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
这里所说的专项扣除，包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等。专项附加扣除则涵盖了子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等方面。
具体的税率根据应纳税所得额的不同分为不同的档次。例如，不超过36000元的部分，税率为3%；超过36000元至144000元的部分，税率为10%，并扣除速算扣除数2520元等。
计算个人所得税时，先确定应纳税所得额，再根据对应的税率和速算扣除数来计算应纳税额。比如，某员工月工资收入为10000元，三险一金扣除1000元，有一个子女正在接受全日制学历教育，可享受每月1000元的专项附加扣除，那么他每月应纳税所得额为10000 - 5000（每月减除费用） - 1000 - 1000 = 3000元，对应3%的税率，当月应纳个人所得税为3000×3% = 90元。
员 工个人所得税一般由所在单位代扣代缴。单位在发放工资时，会按照规定计算并扣除员工应缴纳的个人所得税，然后向税务机关缴纳。总之，员工税收的收取是依据法律规定，结合个人的收入和扣除情况来确定的。