工伤脑死亡如何赔偿?

我在工作单位上班,同事在工作时脑部严重受伤,现在已经脑死亡了。他家里经济条件不好,上有老下有小。我就想了解下,这种工伤脑死亡的情况该怎么赔偿啊?具体能赔偿哪些项目、赔偿标准又是怎样的呢?
张凯执业律师
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如果工伤脑死亡被认定为工伤,其赔偿是有明确法律规定的。


首先是丧葬补助金,依据《工伤保险条例》第三十九条规定,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。通俗来讲,就是把当地上一年职工月平均工资乘以6,得到的金额就是丧葬补助金,这笔钱用于料理死者的后事。


其次是供养亲属抚恤金,这是发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。而且核定的各供养亲属的抚恤金之和不能高于因工死亡职工生前的工资。比如说,如果脑死亡职工生前月工资是5000元,那所有亲属的抚恤金加起来不能超过5000元。像职工的配偶如果符合条件,每月就能领2000元(5000×40% )。


最后是一次性工亡补助金,标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。近年来,这个金额算下来大概在几十万,所以通常因工死亡能获得约50 - 60万左右的赔偿款。例如上一年度全国城镇居民人均可支配收入是3万元,那一次性工亡补助金就是60万元(3万×20 )。


相关概念:

统筹地区:就是指统一筹划职工社会保险的地区范围。简单理解,就是计算月平均工资等数据所对应的地区范围,一般是市级地区。

供养亲属:是指由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

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