福利费汇算清缴期间费用该怎么填？

在了解福利费汇算清缴期间费用如何填写之前，我们先来明确几个关键概念。汇算清缴是指纳税人在纳税年度终了后规定时期内，依照税收法律、法规、规章及其他有关企业所得税的规定，自行计算全年应纳税所得额和应纳所得税额，根据月度或季度预缴的所得税数额，确定该年度应补或者应退税额，并填写年度企业所得税纳税申报表，向主管税务机关办理年度企业所得税纳税申报、提供税务机关要求提供的有关资料、结清全年企业所得税税款的行为。而期间费用则是企业日常活动发生的不能计入特定核算对象的成本，而应计入发生当期损益的费用。

对于福利费汇算清缴期间费用的填写，首先要依据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例的相关规定。企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分，准予扣除。在填写期间费用时，要准确归集福利费的各项明细。

在具体的填写过程中，一般会涉及到企业所得税年度纳税申报表中的《期间费用明细表》。该表中会有专门的“职工薪酬”栏次，其中包含福利费。要将实际发生的符合规定的福利费金额填入相应栏次。同时，要注意数据的准确性和与其他报表之间的勾稽关系。比如，填写的福利费金额要与企业的会计账簿记录一致，并且要与《职工薪酬支出及纳税调整明细表》中的数据相互印证。

如果企业有一些特殊情况，比如存在以前年度结转的福利费等，要按照税收政策的规定进行相应的调整和填写。在填写时，要仔细核对每一项数据，确保填写的内容真实、准确、完整。如果对某些项目的填写不确定，建议咨询当地税务机关或者专业的税务顾问，以避免因填写错误而导致税务风险。