小时工如何缴纳社保？
我是一名小时工，平时工作时间不固定，也不知道该怎么缴纳社保。想了解一下，像我这种情况，应该按照什么方式、什么流程来缴纳社保呢？需要准备哪些材料？
张凯执业律师
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小时工在法律上通常被称为非全日制从业人员。下面为您详细介绍小时工缴纳社保的相关内容。
首先，对于非全日制从业人员来说，社保缴纳情况与全日制员工有所不同。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，非全日制从业人员可以以灵活就业人员的身份参加基本养老保险和基本医疗保险。
在基本养老保险方面，非全日制从业人员自行缴纳。缴纳金额根据当地规定的缴费基数和比例来确定。缴费基数一般会有多个档次供选择，您可以根据自己的经济状况来挑选合适的档次。缴费比例通常为当地规定的一个固定比例。比如，有些地方规定灵活就业人员缴纳养老保险的比例为缴费基数的20%左右。
基本医疗保险也是由小时工自行缴纳。缴纳方式和养老保险类似，同样根据当地规定的缴费基数和比例来计算费用。一般来说，缴纳了基本医疗保险后，在符合规定的医疗费用支出时，可以按照相应的报销政策进行报销。
而工伤保险，按照规定，从事非全日制工作的劳动者应当参加工伤保险，由用人单位负责为其缴纳工伤保险费。如果在工作过程中发生工伤，就可以按照工伤保险的相关规定享受相应的待遇。
对于失业保险，非全日制从业人员一般不参加失业保险。因为目前失业保险主要是针对全日制就业人员的一种保障制度。
小时工缴纳社保时，一般需要准备本人身 份证、户口本等相关材料，前往当地社保经办机构办理参保登记手续。之后，可以选择按月、按季或者按年等方式进行缴费。缴费方式也较为多样，比如可以通过银行代扣、网上缴费等方式完成缴费。