单位应缴未缴后补缴属于断缴吗？

我在一家公司上班，最近发现单位把我的社保给断缴了。我担心这会影响我以后的养老、医疗等权益。我想知道遇到这种情况我该怎么处理，怎样才能保障自己的合法权益呢？

我之前社保有一个月没交，现在打算去补缴。我担心补缴之后这一个月还是算断缴，影响我之后买房、落户啥的。我就想知道社保补缴一个月到底算不算断缴啊？

我之前社保断缴了几个月，现在补缴上了。我想知道补缴之后社保还算不算连续缴纳呢？因为有些政策要求社保连续缴纳一定时间才能享受，比如买房、落户之类的，所以我特别关心这个问题。

我社保之前断了一个月，现在已经补缴上了。我就想知道，这样补缴之后，在法律和实际影响方面，还算不算断保呢？会不会对我以后买房、落户或者医保报销这些有影响呀？

我之前社保断缴了几个月，现在想补缴上。但我不知道补缴之后，社保还算不算连续缴纳。我担心这会影响我在本地买房、落户这些事情，所以很想了解下社保断缴补缴后到底还算不算连续呢？

我在一家公司工作几年了，最近发现公司一直没给我缴纳社保。我担心这会影响我的养老和医疗保障，想问问这种情况下，公司未缴纳的社保能不能补缴啊？要是能补，具体该怎么操作呢？

我之前社保断缴了几个月，现在担心会影响以后的权益。我想知道之前断缴的社保需不需要补缴呢？补缴和不补缴分别会有什么影响？希望懂法律的朋友帮我解答一下。

我所在的单位之前出了点状况，导致我的社保有几个月没按时交，现在单位给补缴上了。我就想问问，这种因为单位原因造成的社保补缴，在法律上还算不算社保连续缴纳呢？我担心会影响我之后买房、落户这些事情。

我之前因为换工作，中间有几个月社保断缴了。现在我担心这会影响我的社保权益，比如医保报销、养老金领取等。我想知道社保是不是可以补缴呢？补缴的话有什么条件和流程吗？

我所在的公司最近几个月一直欠缴社保，我很担心这会不会算社保断交。我计划之后买房，听说社保不能断交，所以想了解下公司欠缴社保在法律上到底算不算断交呢？

我之前工作的时候一直正常缴纳社保，后来换工作中间有几个月没交社保，现在想知道这断缴的社保要怎么处理，是可以补缴还是有其他办法？会不会影响我之后的社保权益？

我之前社保断缴了几个月，现在找到新工作，单位要给我接着交社保。我想知道，这断缴的部分可以不补，直接让单位继续给我交吗？不补的话对我以后的权益影响大不大呢？

我所在的公司之前有几个月没给我交社保，现在说要补缴。我不太清楚补缴会不会对我有什么影响，比如医保报销、养老金领取之类的，想了解一下在法律层面这种补缴到底会有哪些影响呢？

我之前社保有几个月没交，后来把这几个月的社保补上了。现在我想知道，这种补交社保的情况，在法律上到底算不算断缴呢？这对我之后买房、落户之类的会不会有影响？

我之前换工作，中间有几个月社保断缴了。现在到了新单位，想问问新单位能不能帮我补交之前断缴的那几个月社保呢？我担心断缴影响以后的权益，所以很关注这个事儿。

我社保断交了一个月，后来补缴上了。但我不清楚在法律层面，补缴之后这还算不算断缴啊？这会不会影响我之后买房、落户啥的资格呀，我挺担心这个的。

我之前因为换工作，社保断缴了几个月。现在我担心这会影响我的权益，不知道能不能把断缴的这部分钱补上。我想了解下在法律层面上，社保断缴后到底可不可以补交断缴的部分呢？

我之前社保断交了两个月，现在已经续上了。我想知道这种情况下社保还算不算连续缴纳呢？这对我之后买房、落户之类的会不会有影响啊？有点担心，希望能有专业的解答。

我所在的公司之前有段时间社保应缴未缴，最近才补缴上。我担心这会对我产生什么不好的影响，比如会不会影响我以后的社保待遇、购房资格之类的。想了解下公司这种应缴未缴后补缴的情况到底有没有影响。

我所在的公司漏缴了我的社保，我心里很慌，担心会影响我以后的权益。我想知道遇到这种情况我该采取什么办法解决，公司又该怎么对我进行赔偿呢？希望懂法律的朋友能帮我解答一下。