上班途中摔倒骨折算工伤吗

在法律层面，上班途中摔倒骨折是否算工伤需要分情况来看。首先我们要明确工伤的定义，工伤就是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。

依据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。这里有几个关键要素，一是“上下班途中”，二是“非本人主要责任”，三是“交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害”。

如果您是在上班途中因为自己不小心摔倒骨折，比如是自己走路没注意脚下或者其他自身原因导致的，并没有涉及到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，这种情况下通常是不能认定为工伤的。因为不符合《工伤保险条例》中规定的情形。

但要是您在上班途中摔倒骨折是由于交通事故导致的，并且经过交警部门认定，您在此次事故中不承担主要责任，那么就符合上述条例规定的认定为工伤的条件，此时就可以认定为工伤。所以上班途中摔倒骨折是否算工伤，要结合具体情况以及是否符合法律规定的条件来判断。