月缴费基数是工资吗？

月缴费基数并不完全等同于工资。下面为你详细解释两者的关系。

月缴费基数是用于计算社会保险费、住房公积金等缴费金额的基础数值。它是根据一定的规定和标准来确定的。而工资则是用人单位依据法律法规和劳动合同的约定，以货币形式支付给劳动者的劳动报酬。

在我国，社会保险缴费基数的确定有相关规定。根据《社会保险法》以及相关政策，一般情况下，月缴费基数是按照职工上一年度月平均工资来确定的。也就是说，如果你的工资稳定，那么上一年的月平均工资就可能成为你下一年的社保月缴费基数。比如，你去年每个月工资都是5000元，那今年社保月缴费基数大概率就是5000元。

不过，存在一些特殊情况。当职工工资收入高于当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资300%的，以当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%作为缴费基数；若职工工资收入低于当地上一年全口径城镇单位就业人员平均工资60%的，以当地上一年全口径城镇单位就业人员平均工资的60%作为缴费基数。例如，当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资是4000元，其300%就是12000元，60%就是2400元。如果你工资是15000元，那缴费基数按12000元算；若你工资是2000元，缴费基数则按2400元算。

所以，月缴费基数和工资有联系，但在很多情况下并不相等。