工资累月发放需要交个税吗？

工资累月发放是否交个税，关键在于判断这种发放方式下的工资是否达到了纳税标准。下面为你详细介绍相关情况。

个人所得税，简单来说，就是个人取得的各项所得需要缴纳给国家的一种税。我国对于个人所得税的征收依据是《中华人民共和国个人所得税法》，该法规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。这里的综合所得就包含了工资、薪金所得。

当工资累月发放时，发放的这几个月工资累计起来，如果超过了对应时间段按规定应扣除的费用标准，那么超出部分就需要缴纳个人所得税。比如，每月扣除费用标准是5000元，累月发放了3个月工资，若这3个月工资总和超过15000元，超出部分就要交税。

在计算缴纳个税时，通常采用累计预扣法。由扣缴义务人在每月或者每次预扣预缴税款时，依据纳税人在本单位截至当前月份工资、薪金所得累计收入减除累计免税收入、累计减除费用、累计专项扣除、累计专项附加扣除和累计依法确定的其他扣除后的余额为累计预扣预缴应纳税所得额，再适用个人所得税预扣率表一，计算累计应预扣预缴税额，最后减除累计减免税额和累计已预扣预缴税额，得出本期应预扣预缴税额。

所以，工资累月发放是否交个税，得看累计工资和扣除费用后的情况。只要符合纳税标准，就需要按照规定缴纳个人所得税。