城镇职工和企业职工退休后养老保险是否一样？

城镇职工和企业职工退休后的养老保险，既有相同点也有不同点。

首先，从法律概念上来说，企业职工其实是城镇职工的一部分。城镇职工包括在城镇的各类企业、机关事业单位、社会团体等工作的人员，企业职工则明确指在企业工作的职工。在养老保险制度方面，都遵循国家统一的基本养老保险制度框架。

根据《中华人民共和国社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。无论是城镇职工还是企业职工，养老金的计算方式是一样的。这意味着，只要在缴费年限、缴费基数等条件相同的情况下，他们退休后领取的养老金理论上是相同的。

然而，两者也可能存在不同。企业可能由于经营状况、薪酬策略等因素，导致企业职工的实际缴费基数和缴费年限与其他城镇职工有所差异。比如一些效益好的企业，可能会按照较高的工资标准为职工缴纳养老保险，这样职工退休后养老金待遇相对较高；而一些效益差的企业，可能按最低标准缴费，养老金待遇就会低一些。另外，机关事业单位等其他城镇职工，可能还会有职业年金等补充养老保险，这是企业职工所没有的。所以，虽然制度框架相同，但实际养老金待遇可能因具体情况而有所不同。