工伤赔偿不按照国家规定是否违法？

工伤赔偿不按照国家规定是违法的。首先，我们来了解一下工伤赔偿的概念。工伤赔偿是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

根据《工伤保险条例》，该条例对工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇等方面都作出了明确的规定。比如，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

用人单位如果不按照国家规定进行工伤赔偿，就违反了《工伤保险条例》以及《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规。《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，缴纳工伤保险费也是其法定义务。当职工发生工伤时，用人单位有责任按照规定为职工申请工伤认定和支付相应的赔偿。

如果用人单位不履行这些义务，职工可以通过多种途径维护自己的合法权益。职工可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查，并责令其改正。职工也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，还可以向人民法院提起诉讼。总之，用人单位不按规定进行工伤赔偿是违法行为，职工可以通过合法途径来争取自己应得的赔偿。