住房公积金公司一定要给员工买吗?

我在一家公司上班,公司一直没给我买住房公积金。我想知道从法律角度讲,公司是不是必须要给员工买住房公积金呢?我这种情况该怎么处理?
张凯执业律师
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住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。关于公司是否一定要给员工买住房公积金,答案是肯定的。


根据《住房公积金管理条例》第十五条规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。这就明确了单位为员工缴存住房公积金是一项法定义务。


同时,该条例第三十七条规定,违反本条例的规定,单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。第三十八条规定,单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。


也就是说,如果公司不给员工买住房公积金,员工可以向当地的住房公积金管理中心进行投诉举报,要求公司补缴。住房公积金管理中心会根据实际情况责令公司限期办理缴存登记、设立账户或补缴公积金。若公司逾期仍不执行,就会面临罚款等处罚,甚至可能会被法院强制执行。所以,公司有义务为员工购买住房公积金。

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