之前买的灵活就业社保现在单位买该怎么办？

当你之前以灵活就业人员身份参加社保，现在有单位为你缴纳社保时，需要进行相应的处理。

首先，我们来了解一下灵活就业社保和职工社保。灵活就业社保是针对没有固定工作单位的人员，自己按照一定标准缴纳的社会保险，通常包含养老保险和医疗保险。而职工社保是由用人单位和职工共同缴纳的社会保险，涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

根据相关规定，一个人不能同时享受两份社保待遇。所以，当单位开始为你缴纳社保时，你需要停止以灵活就业人员身份缴纳的社保。具体的操作流程如下：

第一步，你需要携带本人身份证等相关材料，前往当地社保经办机构办理灵活就业社保停保手续。你也可以通过当地社保部门的线上服务平台，按照系统提示进行停保操作。

第二步，通知单位的人事部门，你已经停掉了灵活就业社保，让他们为你办理职工社保的参保手续。单位会在规定时间内，为你缴纳社会保险费。

停掉灵活就业社保并不会影响你的社保权益。你的社保缴费年限是可以累计计算的。也就是说，你之前以灵活就业人员身份缴纳社保的年限，会和你在单位缴纳社保的年限合并计算。在你达到法定退休年龄时，只要累计缴费年限满足规定要求，就可以享受相应的养老和医疗待遇。

需要注意的是，不同地区的社保政策和办理流程可能会有所差异。在办理相关手续之前，你可以拨打当地社保服务热线12333，咨询具体的操作方法和注意事项。这样可以确保你的社保关系顺利衔接，保障自己的合法权益。