职务侵占罪的量刑标准是怎样的？

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。简单来说，就是这些单位里的人，凭借自己的职务方便，把单位的东西变成自己的，而且达到一定数额，就构成犯罪了。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

关于数额的标准，根据相关司法解释，职务侵占数额在三万元以上的，应当认定为“数额较大”；职务侵占数额在一百万元以上的，应当认定为“数额巨大”。不过，“数额特别巨大”目前并没有全国统一的标准，部分地区会根据当地经济发展水平等因素作出规定。

在司法实践中，量刑时还会综合考虑其他因素。比如侵占财物的用途，如果用于违法犯罪活动，量刑可能会相对较重；如果积极退赃、取得单位谅解等，量刑可能会从轻。此外，犯罪人的主观故意程度、是否有自首、立功等情节，也会对最终的量刑产生影响。