公益性岗位三年被辞退是否有失业金？

首先，我们来了解一下失业金的概念。失业金，也就是失业保险金，是国家给予失业人员在失业期间的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员在失去工作期间的基本生活。

根据《失业保险条例》第十四条规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。

对于公益性岗位三年被辞退能否领取失业金，需要从几个方面来判断。如果用人单位和劳动者在这三年公益性岗位工作期间，按照规定参加了失业保险，并且单位和个人都履行了缴费义务满1年，同时劳动者是非因本人意愿被辞退，并且劳动者去办理了失业登记，还有求职的意愿和行动，那么这种情况下是可以领取失业金的。

然而，如果在这三年里，用人单位没有按照规定为劳动者缴纳失业保险费，或者虽然缴纳了但缴费不足1年，又或者劳动者是因为本人意愿中断就业，比如主动辞职等情况，那么就不符合领取失业金的条件。所以，公益性岗位三年被辞退后是否能领取失业金，要结合实际的参保缴费情况以及失业原因等来综合判断。