职工医疗互助金是什么？

职工医疗互助金是由工会组织发起，面向广大职工开展的一种互助互济活动，旨在帮助职工缓解因患病产生的医疗费用压力。简单来说，就是职工们自愿凑钱形成一个基金池，当其中某位职工生病住院，产生了高额医疗费用时，就可以从这个基金池里获得一定的经济帮助。

从性质上看，职工医疗互助金具有非盈利性和公益性。它不同于商业保险，不以盈利为目的，主要是依靠职工之间的互助来解决实际困难。同时，也和基本医疗保险有所区别，基本医疗保险是国家强制实施的社会保障制度，而职工医疗互助金是职工自愿参加的补充保障形式。

在法律依据方面，虽然没有专门针对职工医疗互助金的一部法律，但它的开展遵循《中华人民共和国工会法》等相关规定。工会有责任维护职工的合法权益，组织职工开展互助互济活动就是工会履行职责的一种体现。

职工医疗互助金的资金来源主要是职工缴纳的互助金以及工会的部分资助等。职工缴纳一定金额的互助金后，在符合规定的情况下，就可以申请互助金补助。比如，有的地区规定，职工在基本医疗保险报销后，个人自付的费用达到一定数额，就可以从职工医疗互助金中获得相应比例的补助。这样一来，能够在一定程度上减轻职工的医疗负担，提高职工抵御疾病风险的能力。