question-icon 在厂里自离了社保该怎么办?

我在厂里工作,最近直接自离了。现在担心社保的问题,不知道自离后社保会处于什么状态,需不需要自己去处理,要怎么处理,会不会影响我之后找新工作缴纳社保,希望了解相关的解决办法。
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answer-icon 共1位律师解答

当你在厂里自离后,社保的处理需要分不同的方面来看。 首先,我们来了解下社保状态。社保包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。自离后,原工厂一般会停止为你缴纳社保。按照《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。员工自离后,单位与员工的劳动关系实际上已中断,所以单位没有义务再为其缴纳社保。 对于养老保险,它是累计计算缴费年限的。你之前缴纳的养老保险不会因为自离而清零。如果你之后找到新工作,新单位会继续为你缴纳养老保险,缴费年限会累计计算。要是你暂时不打算工作,也可以以灵活就业人员身份自己缴纳。根据相关规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 医疗保险方面,自离后如果医保断缴,从断缴次月起就不能享受医保报销待遇了。但医保个人账户里的钱还是可以正常使用的。如果你很快找到新工作,新单位接续缴纳医保后,一般次月就能恢复医保报销待遇。若以灵活就业人员身份缴纳职工医保,通常会有一定的等待期才能享受报销待遇。 失业保险,自离这种情况一般不符合领取失业保险金的条件。按照规定,领取失业保险金需要满足非因本人意愿中断就业等条件。 工伤保险和生育保险,这两个保险是由单位缴纳,个人不缴纳。自离后,这两个保险自然停止,等你有了新单位重新缴纳后才能再次享受相应待遇。 总的来说,自离后你要及时关注社保状态,若有新工作可让新单位接续缴纳;若暂时不工作,可考虑以灵活就业人员身份自行缴纳,以保障自己的社保权益。

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