question-icon 两个单位都给我交五险一金该怎么办?

我在两家单位工作,结果这两个单位都给我交了五险一金。我有点懵,不知道这种情况合不合法,多交的部分会不会浪费,以后会不会有麻烦,也不知道该怎么处理这个事儿,谁能给我支支招啊?
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  • #五险一金
  • #重复缴纳
answer-icon 共1位律师解答

在现实生活中,出现两个单位都为您缴纳五险一金的情况,这需要从社保和公积金两个方面来分别看待。 首先说社保,社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。依据《中华人民共和国社会保险法》规定,同一时间段内,一个人只能在一处参加社会保险。因为社保系统是以身份证号为唯一识别码,重复缴纳社保,并不会让您享受双份的待遇。比如养老保险,退休后养老金的计算依据是您的累计缴费年限、缴费基数等,重复缴纳的部分在计算养老金时并不会重复计算;医疗保险也是如此,生病报销时只能选择一处报销。而且重复缴纳社保,其中一份缴纳的费用可能就浪费了,所以发现重复缴纳后,建议您保留其中一家单位的社保,将另一家单位重复缴纳的部分办理退费。 再看公积金,根据《住房公积金管理条例》,原则上一个职工只能有一个住房公积金账户。如果两个单位都为您缴纳公积金,可能会存在两个账户。您可以将两个账户进行合并,这样既可以使公积金账户统一管理,也能让公积金的缴存情况更加清晰。 综上所述,当遇到两个单位都交五险一金的情况,对于社保要及时处理重复缴纳问题,对于公积金要进行账户合并,以确保自身权益不受损失,避免不必要的麻烦。

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