两个单位都给我交五险一金该怎么办？

在现实生活中，出现两个单位都为您缴纳五险一金的情况，这需要从社保和公积金两个方面来分别看待。

首先说社保，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。依据《中华人民共和国社会保险法》规定，同一时间段内，一个人只能在一处参加社会保险。因为社保系统是以身份证号为唯一识别码，重复缴纳社保，并不会让您享受双份的待遇。比如养老保险，退休后养老金的计算依据是您的累计缴费年限、缴费基数等，重复缴纳的部分在计算养老金时并不会重复计算；医疗保险也是如此，生病报销时只能选择一处报销。而且重复缴纳社保，其中一份缴纳的费用可能就浪费了，所以发现重复缴纳后，建议您保留其中一家单位的社保，将另一家单位重复缴纳的部分办理退费。

再看公积金，根据《住房公积金管理条例》，原则上一个职工只能有一个住房公积金账户。如果两个单位都为您缴纳公积金，可能会存在两个账户。您可以将两个账户进行合并，这样既可以使公积金账户统一管理，也能让公积金的缴存情况更加清晰。

综上所述，当遇到两个单位都交五险一金的情况，对于社保要及时处理重复缴纳问题，对于公积金要进行账户合并，以确保自身权益不受损失，避免不必要的麻烦。