为什么有的国企没有公积金？

公积金也就是住房公积金，它是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性、保障性。

根据《住房公积金管理条例》第二条规定，本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。第十五条规定，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

从法律规定来看，国有企业属于必须为职工缴存住房公积金的单位范围。有的国企没有公积金，可能存在以下几种情况。一方面可能是企业违规操作，为了降低人力成本，故意不给员工缴纳公积金。另一方面，可能是企业存在经营困难等特殊情况，向住房公积金管理中心申请了降低缴存比例或者缓缴。根据《住房公积金管理条例》第二十条规定，单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。对缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，可以降低缴存比例或者缓缴；待单位经济效益好转后，再提高缴存比例或者补缴缓缴。如果员工遇到所在国企没有缴纳公积金的情况，可以先与企业沟通了解原因，若企业属于违规不缴，员工可以向当地的住房公积金管理中心投诉举报，维护自己的合法权益。