工伤认定后单位起诉人社局,本人会收到通知吗?
我之前认定了工伤,现在听说单位起诉人社局了。我很担心这件事会影响到我的权益,可我到现在都没收到什么通知。我就想知道,单位起诉人社局这种情况,我本人到底会不会收到相关通知呢?
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在工伤认定后,如果单位起诉人社局,你本人通常是会收到通知的。这涉及到行政诉讼中第三人的相关法律规定。 在行政诉讼里,当一个行政行为(比如人社局作出的工伤认定)引发了争议并进入诉讼程序,与该行政行为有利害关系的公民、法人或者其他组织可以作为第三人参加诉讼。就工伤认定后单位起诉人社局这个情况来说,你作为工伤认定的申请人,和工伤认定这一行政行为有着直接的利害关系,所以你属于可以参加诉讼的第三人。 根据《中华人民共和国行政诉讼法》第二十九条规定,公民、法人或者其他组织同被诉行政行为有利害关系但没有提起诉讼,或者同案件处理结果有利害关系的,可以作为第三人申请参加诉讼,或者由人民法院通知参加诉讼。人民法院判决第三人承担义务或者减损第三人权益的,第三人有权依法提起上诉。也就是说,法院在受理单位起诉人社局的案件后,一般会按照法律程序通知你作为第三人参加诉讼。 这是为了保障你的合法权益,让你有机会参与到和你利益相关的诉讼中,陈述自己的观点和意见。所以,如果单位起诉人社局,法院大概率会给你送达相关的法律文书,通知你参与诉讼的相关事宜。

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