2024年最新工伤伤残鉴定程序是什么？

2024年工伤伤残鉴定程序如下：

首先是工伤认定申请环节：用人单位要在职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。要是用人单位没在规定期限内提出，受伤害职工或其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向有管辖权的劳动保障行政部门提出申请。这里的法律依据是《工伤保险条例》第十七条。

接着是提交相关材料：申请工伤认定时，除了填写工伤认定申请表外，还得提交劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明，以及医疗机构出具的受伤后诊断证明书或职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书 。这依据的是《工伤保险条例》第十八条。

然后劳动保障行政部门会决定是否受理：部门会对申请进行审查。如果材料完整，15日内作出受理或者不予受理的决定；材料不完整的，会以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。受理后可能根据需要对申请人提供的证据进行调查核实，并应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。相关法律依据为《工伤认定办法》第八条、第九条、第十八条 。

之后才进入工伤伤残鉴定（劳动能力鉴定）环节：职工发生工伤后，先治疗，待伤情相对稳定，存在残疾或影响劳动能力，或者停工留薪期满（包括劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或其用人单位应及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。依据是《工伤保险条例》第二十一条、第二十三条。

申请劳动能力鉴定时要准备这些材料：劳动能力鉴定申请表（可在申请工伤鉴定的部门填写）、工伤认定决定书（由社保部门出具，劳动者要保管好）、医疗机构出具的病历、诊断证明以及检查、检验等诊疗资料。

提交鉴定申请后，鉴定办会确认材料，如果不全，会出具委托诊断书要求补充材料，之后需交纳一定鉴定费用（通常200元 ）。鉴定办会定期召开鉴定会（通常每周四）做出等级或结论并公布。自鉴定材料收下登记之日起15日后，由单位劳资人员领取鉴定结果及所收全部材料。

相关概念：

工伤认定：是指劳动保障行政部门根据相关规定，对职工所受伤害是否属于工伤进行判定的行为。

劳动能力鉴定：也就是工伤伤残鉴定，是对工伤职工的伤残情况进行评估，确定伤残等级，为赔偿提供依据。