撤销社保缴费能否恢复应届生身份？

在探讨撤销社保缴费是否能恢复应届生身份之前，我们先明确一下“应届生”这个概念。应届生通常指在应该毕业的年份毕业的毕业生，也有广义的理解，即将毕业但还没拿到毕业证，处于实习或待就业状态的学生也算应届生，同时在毕业两年内未落实工作单位，档案、组织关系等保留在原毕业学校或各级毕业生就业指导服务中心等机构的毕业生也可能被视为应届生。

从法律层面来看，目前并没有直接规定撤销社保缴费就可以恢复应届生身份的条文。社保缴费记录是客观存在的事实，它反映了个人与用人单位之间的劳动关系以及就业情况。一般来说，缴纳社保意味着你已经和用人单位建立了劳动关系，这在一定程度上不符合传统意义上“未就业”的应届生定义。

不同的单位和组织对于应届生身份的认定标准存在差异。例如，一些公务员招考中，对应届生身份的界定可能会综合考虑毕业时间、就业状态等多方面因素。即使撤销了社保缴费记录，招考单位也可能通过其他途径了解你的就业经历，从而判断你是否符合应届生报考条件。

另外，根据《中华人民共和国社会保险法》等相关规定，社保缴费是基于劳动关系产生的法定义务。随意撤销社保缴费记录可能涉及违反相关规定，并且在实际操作中，社保缴费记录一旦生成，要撤销也并非易事，需要有合理合法的理由，比如存在错误缴费等情况。

综上所述，撤销社保缴费不一定能恢复应届生身份，而且在处理社保缴费记录时要遵循法律规定和相关程序。建议你在遇到应届生身份认定问题时，向具体的招考单位或相关部门咨询，以获取准确的信息。