如果没有银行工资流水，能查到吗？

在没有银行工资流水的情况下，是否能查到工资情况需要分不同情形来看。

首先，我们要了解一下银行工资流水的概念。银行工资流水就是个人在银行账户里每月工资发放、资金进出的详细记录。它是一种很直接证明工资收入的材料。

从法律规定方面来看，《中华人民共和国商业银行法》规定，商业银行有义务为存款人的信息保密，除法律另有规定外，不得向任何单位或者个人提供存款人的存款信息。所以，一般情况下，没有合法的手续和理由，其他人是不能随意查询他人的银行工资流水的。

如果涉及司法案件，司法机关是有权力查询的。依据《中华人民共和国民事诉讼法》《中华人民共和国刑事诉讼法》等相关法律，司法机关在办理案件过程中，为了查明事实真相，可以依法向银行等金融机构查询当事人的银行账户信息，包括工资流水。比如在民事债务纠纷案件中，法院为了确定被告的还款能力，可能会查询其工资流水；在刑事案件中，为了调查犯罪嫌疑人的资金往来情况，也会进行查询。

另外，如果是用人单位向税务机关申报员工工资情况，税务机关是可以掌握员工工资信息的。根据《中华人民共和国税收征收管理法》，纳税人、扣缴义务人必须按照规定如实向税务机关提供与纳税和代扣代缴、代收代缴税款有关的信息，用人单位有义务准确申报员工的工资收入，税务机关有权对这些信息进行核查。

如果是通过现金形式发放工资且没有银行流水记录，在某些情况下，也可能通过其他途径来查明工资情况。例如，用人单位的财务账册、员工与用人单位签订的劳动合同中约定的工资条款、考勤记录等，都可以作为证明工资收入的辅助材料。不过，相对银行工资流水来说，这些材料的证明力和查询的便捷性可能会有所不同。

综上所述，没有银行工资流水并不意味着工资情况绝对查不到，在符合法律规定的条件下，相关部门是可以通过多种途径来了解工资情况的。