公司股东是否可以认定为就业困难人员?
我是一家公司的股东,最近经济压力大想申请就业困难人员认定来获取一些扶持。但不清楚像我这种公司股东身份,符不符合认定条件。想问下法律上公司股东能不能认定为就业困难人员,认定标准是怎样的?
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就业困难人员,通俗来讲,就是那些在就业市场上因为自身存在一些特殊困难,导致找工作或者维持工作比较艰难的群体。国家为了帮助这部分人,出台了一系列扶持政策。 关于公司股东能否认定为就业困难人员,要从认定标准来看。依据《就业服务与就业管理规定》,就业困难人员包括登记失业人员中,有法定劳动年龄内的家庭零就业成员、距法定退休年龄不足5年的人员、连续失业1年以上的人员、享受最低生活保障的人员、残疾人员等。这里并没有明确把公司股东排除在外或者直接认定可以。 一般来说,如果公司股东同时符合上述这些就业困难人员认定标准里的某一条,那是可以被认定为就业困难人员的。比如,股东同时是残疾人,且处于失业状态,就有可能符合认定条件。但如果股东参与公司的经营管理,有稳定的收入来源,通常就不符合就业困难人员的特征,不能被认定。因为就业困难人员认定主要是针对就业存在困难、生活面临一定压力的人群。所以,公司股东能否被认定,关键还是看是否符合就业困难人员的具体认定标准。

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