工伤认定书下来了就一定能获得赔偿吗？

工伤认定书下来了并不一定就能获得赔偿。我们先来理解一下工伤认定的概念。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权，对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。简单来说，就是确定你受的伤是不是属于工伤的范畴。

拿到工伤认定书，只是表明你所受的伤害被认定为工伤，但这只是获得赔偿的一个前提条件。接下来，通常还需要进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。它能确定你的伤残等级，而赔偿数额很大程度上是和伤残等级挂钩的。比如，一级伤残和十级伤残获得的赔偿数额会有很大差别。

根据《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。但只有经过劳动能力鉴定后，根据不同的伤残等级，才能确定具体的赔偿项目和标准。例如，被鉴定为五级至十级伤残的职工，在劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。而如果没有经过劳动能力鉴定，就无法准确确定这些赔偿的具体数额。

此外，如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险费，那么赔偿责任就会由用人单位承担。在这种情况下，即使有工伤认定书，也可能面临用人单位拒绝赔偿或者无力赔偿的情况。此时，职工可能需要通过劳动仲裁、诉讼等法律途径来维护自己的权益。所以，工伤认定书下来后，还需要完成后续的流程，并且确保用人单位履行赔偿义务，才能顺利获得赔偿。