因个人原因被公司辞退后可以领取失业金吗？

失业金，也就是失业保险金，是国家给予失业人员在失业期间的一种临时补偿，目的是保障他们的基本生活。

根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

这里的重点在于“非因本人意愿中断就业”。一般来说，因个人原因主动辞职，通常不符合领取失业金的条件。但如果是因为个人原因被公司辞退，需要看具体情况。如果是因为劳动者严重违反用人单位的规章制度等法定原因被辞退，这种情况可能被认定为因本人意愿导致失业，就不符合领取条件。但要是虽然有个人方面的因素，但本质上是用人单位主动解除劳动合同，比如用人单位以裁员等合理理由辞退，且满足其他条件，就可能符合“非因本人意愿中断就业”，可以领取失业金。

所以，因个人原因被公司辞退后能否领取失业金，不能一概而论，要依据具体的辞退原因和情形，结合法律规定来判断。建议你先和公司沟通辞退的性质，也可以到当地社保经办机构咨询具体的申领事宜。