电信公司实习期可以请假一个星期吗？

在电信公司实习期是否可以请假一个星期，需要从法律规定和公司内部制度两方面来看。

从法律层面来讲，劳动者依法享有休息休假的权利。根据《中华人民共和国劳动法》第三条规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利等。这里的劳动者并没有区分是正式员工还是处于实习期的员工，所以实习生同样拥有休息休假的基本权利。不过，法律并没有明确规定实习期员工请假的具体时长和条件。

另一方面，公司通常会有自己的规章制度，对员工请假的流程、审批权限以及不同时长请假的规定等进行详细说明。在电信公司实习，一般要遵守公司的这些规定。如果公司的制度中明确规定了实习期请假的相关事宜，比如规定了一个月内累计请假不得超过多少天等，那么就需要按照制度来执行。

当你需要请假一个星期时，首先要查看公司的员工手册或者相关规章制度，了解请假的流程和要求。然后按照规定向公司提出申请，说明请假的原因和期限等情况。公司会根据实际情况，比如工作安排、岗位需求等进行审批。如果公司认为请假会对工作造成较大影响，可能会不批准或者要求调整请假时长；但如果公司经过评估后认为可以批准，那么就会同意你的请假申请。

综上所述，虽然法律赋予了劳动者休息休假的权利，但在电信公司实习期请假一个星期，最终还是要以公司的审批结果为准，并且要严格遵守公司的请假制度。