劳动调解申请可以取消吗?
我之前申请了劳动调解,现在和用人单位达成了一些共识,不想再走调解程序了,想知道之前提交的劳动调解申请能不能取消,取消有没有什么限制和后果呢?
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劳动调解申请通常是可以取消的。劳动调解是指在劳动争议发生后,由第三方居中调和,促使双方当事人互谅互让,达成协议从而解决争议的一种方式。 从法律原理上来说,当事人有权处分自己的权利,既然申请调解是当事人的权利,那么取消申请同样也是当事人可以行使的权利。 依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》相关规定,当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。调解过程中,如果当事人不愿意继续调解,当然可以选择退出调解程序。当申请人主动提出取消劳动调解申请时,调解组织一般会尊重当事人的意愿,终止调解程序。 不过,取消劳动调解申请也可能会产生一些影响。例如,如果后续双方的争议没有得到妥善解决,申请人可能需要通过其他途径来解决纠纷,像申请劳动仲裁或者提起诉讼等。而且,如果在调解过程中已经达成了部分初步协议,取消申请可能会使这些初步成果失效。所以,在决定取消劳动调解申请之前,当事人应该充分考虑清楚,权衡利弊。

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