如何撤销劳动仲裁？
我之前因为和公司有些劳动方面的纠纷，就去申请了劳动仲裁。但现在情况有变化，双方好像 能协商解决了，所以我想撤销劳动仲裁。想问问这个劳动仲裁具体该怎么撤销呀？是有什么特定流程还是要满足什么条件呢？
张凯执业律师
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撤销劳动仲裁有不同的情况和方式哦。
首先，如果在仲裁裁决作出前，双方自行和解了，这时候可以撤回仲裁申请。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十一条规定，当事人申请劳动争议仲裁后，可以自行和解，达成和解协议的，可以撤回仲裁申请。这种情况下，需要以书面或口头的方式向仲裁庭提交申请，而且得是申诉人提出，同时要在裁决前进行，提出的目的要正当合理。
其次，如果是裁决已经做出了，不同主体有不同的撤销途径。对于劳动者来说，如果对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼，通过起诉的方式来尝试撤销仲裁裁决。
而对于用人单位，如果有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：一是适用法律、法规确有错误的；二是劳动争议仲裁委员会无管辖权的；三是违反法定程序的；四是裁决所根据的证据是伪造的；五是对方当事人隐瞒了足以影响公平裁决的证据的；六是仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有上述规定情形之一的，应当裁定撤销。
总之，不同阶段和不同主体撤销劳动仲裁的方式和条件是不一样的，要根据具体情况来进行相应操作。