重大违纪是否可以留置？

我想了解一下关于违纪和留置的问题。我身边有人出现了违纪情况，所以我想问问，是不是只要有违纪行为就得被留置呀？我想知道在什么情况下违纪会被留置，什么情况下不会被留置 。

最近听到身边有人被以严重违纪违法的理由留置了，心里挺疑惑的。不太清楚这种留置到底意味着什么，是不是情况特别严重啊？想具体了解下从法律层面，这种因为严重违纪违法被留置，会有什么样的后果和影响。

我最近对纪律审查和留置这方面的法律规定比较困惑。就是想知道在纪律审查的过程中，到底能不能对相关人员进行留置呀？我想具体了解下在什么样的情况下可以留置，有没有什么限制条件之类的。

我遇到一个事儿，听说有相关人员被留置了，但不清楚有没有先立案。我想知道在法律上，进行留置措施是不是一定要先立案呢？我对这方面不太懂，希望了解具体的规定和要求。

我在单位工作，最近听说有同事违纪了，单位好像在考虑对他采取留置措施。我不太清楚在法律上，仅仅是违纪的情况能不能进行留置呢？我想了解一下相关规定，这样以后自己也能有个底，所以来问问大家。

我不太清楚立案审查和留置这两个概念。最近涉及一些法律方面的事情，想弄明白它们具体的区别是什么，比如适用的情况、采取的措施这些方面。不知道在法律规定里它们是怎么界定的，希望能得到专业解答。

我可能存在一些违纪违法的情况，现在心里特别忐忑。想知道是不是只要涉嫌违纪违法就一定会被留置啊？留置是怎么回事呢，在什么情况下才会采取留置措施，我特别想弄清楚这些，好让自己心里有个底。

我自己有一些违纪行为，现在心里很慌，不知道这种情况会不会被留置。我不太清楚违纪和留置之间的关系，也不了解在什么情况下违纪会导致被留置，所以想问问专业人士，给我解答一下疑惑。

我看到有干部被留置了，心里有点疑惑，不清楚干部被留置是不是就代表相关部门已经掌握了足够的证据呢？我想了解下在法律层面，留置和掌握证据之间的关系到底是怎样的。

我想了解下，如果一个人已经处于留置状态了，在留置期间又出现了违纪的情况，那还会不会继续被留置呢？不太清楚相关法律规定对于这种情况是怎么处理的，希望能得到专业解答。

我遇到一个情况，有相关人员似乎被留置了，但我没听说已经立案。我不太清楚在法律上是不是只有立案之后才能采取留置措施，想了解一下具体的规定是怎样的，有没有可能没立案就留置呢？

我想了解下，要是有人出现了违纪的情况，会不会被留置呢？我不太清楚违纪和留置之间是怎么个关系，不知道在法律上对于违纪后留置这一块是怎么规定的，希望懂的人能给我讲讲。

我遇到一个情况，有人被留置了，但我觉得留置的过程不太合理。我想知道如果确实存在留置不当的情况，相关人员会不会被追责呢？我不太懂法律，希望了解一下这方面的规定。

我想知道在纪律和法律层面，如果只是违反了纪律规定，但并没有触犯法律，这种情况下会不会被留置呢？我不太清楚留置措施的适用范围，也不知道违纪和违法之间在留置方面是怎么界定的，希望了解一下相关法律规定。

我涉及到一些可能会被留置的情况，不太清楚在留置措施实施前，是不是一定要先立案。想了解一下这方面的法律规定，因为这关系到整个流程的合法性和我的权益保障，所以很想弄明白留置和立案之间的先后顺序。

我在一家单位工作，最近单位有人被进行纪律审查了。我不太明白纪律审查的流程，想知道在纪律审查过程中是不是一定要对被审查人采取留置措施啊？这方面法律是怎么规定的呢？

我自己有个小错误，属于轻微违纪的情况。现在心里很忐忑，不知道这种轻微违纪会不会被留置。我对留置的规定不太清楚，就想问问在法律上，轻微违纪到底会不会面临被留置的后果呢？

我在工作中发现有同事涉嫌严重违纪，听说这种情况可能会被留置。我不太清楚到底什么情况下会留置，想知道涉嫌严重违纪就一定会被留置吗？还是有其他的条件呢？我很想弄明白这里面的规定。

我自己可能存在一些违纪行为，现在特别担心会不会被留置。我不太清楚在法律层面，单纯的违纪达到什么程度或者符合什么条件就会被留置，想了解一下具体的法律规定和界限到底是怎样的。

我想知道，如果留置人员已经证据确凿了，相关部门还会不会继续对其进行留置呢？我不太清楚法律在这方面是怎么规定的，是证据确凿就可以直接处理，还是依然会留置一段时间呢？希望能得到专业解答。