工会发票能否抵扣进项税？

在探讨工会发票能否抵扣进项税这个问题时，我们需要先明确几个关键的法律概念和规定。首先，进项税抵扣是指企业在购买货物、劳务、服务等过程中支付的增值税，在符合一定条件下，可以从企业销售货物或提供服务时应缴纳的增值税中扣除。这一规定的目的是避免重复征税，减轻企业的税收负担。

根据《中华人民共和国增值税暂行条例》第十条规定，用于简易计税方法计税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物、劳务、服务、无形资产和不动产的进项税额不得从销项税额中抵扣。工会经费主要用于职工的集体福利、文化体育活动等方面，这些支出通常属于集体福利的范畴。也就是说，工会经费所对应的相关支出，其取得的发票对应的进项税额，按照规定是不能抵扣的。

例如，工会组织职工旅游，为职工购买旅游服务取得的发票，这部分费用属于集体福利性质，即使取得了增值税专用发票，其进项税额也不能从企业的销项税额中抵扣。另外，工会开展文体活动购买的器材、奖品等，同样是用于职工集体福利，相关发票的进项税也不可以抵扣。

不过，如果工会发生的支出不属于集体福利等不可抵扣范围，且符合增值税抵扣的其他规定，那么对应的进项税是可以抵扣的。比如工会为企业的生产经营活动提供宣传服务，取得的相关费用发票，若满足抵扣条件，则可以进行进项税抵扣。但这种情况相对较少，需要严格按照税法规定进行判断。总之，大部分情况下工会发票由于其支出性质，进项税是不能抵扣的。