中职生单招后进厂是否可以买社保？
我是一名中职生，通过单招进入了一家工厂工作。我想了解下，像我 这种情况，工厂可以给我买社保吗？我不太清楚相关规定，也不知道自己符不符合买社保的条件，希望能得到专业解答。
张凯执业律师
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首先，我们来了解一下什么是社保。社保即社会保险，是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而建立的一种社会保障制度。它主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
对于中职生单招后进厂能否买社保这个问题，关键在于是否建立了劳动关系。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。也就是说，只要劳动者与用人单位建立了劳动关系，用人单位就有义务为其缴纳社保。
一般情况下，如果中职生单招后进入工厂，是以劳动者的身份签订了正式的劳动合同，那么就和工厂建立了劳动关系，工厂就应该按照法律规定为该中职生购买社保。
不过，有些中职生在进厂时可能还处于实习阶段。如果是实习，实习协议通常不属于劳动合同，实习生与工厂之间可能不构成劳动关系。这种情况下，工厂一般没有义务为实习生购买社保。但现在有些地方为了保障实习生权益，也会要求企业为实习生购买商业保险等其他保障措施。
所以，中职生单招后进厂是否可以买社保，要先确定和工厂之间是劳动关系还是实习关系。如果是劳动关系，工厂就必须依法购买社保；如果是实习关系，虽然没有强制要求购买社保，但也有一些其他保障方式。如果对自己的情况不清楚，可以咨询当地的劳动保 障部门。