开户行不在本地发工资有影响吗？

在探讨开户行不在本地发工资是否有影响这个问题时，我们可以从多个方面进行分析。首先，从工资发放操作层面来看，如今的金融体系已经相当发达，电子支付和网上银行系统使得工资发放变得非常便捷。不管员工工资卡的开户行是否在本地，企业一般都能够通过网上银行等渠道进行工资代发操作。只要企业与代发银行签订了代发协议，提供准确的员工银行账号、姓名等信息，银行就可以将工资款项准确无误地发放到员工账户中。这一操作过程并不受开户行地域的限制，相关依据可参考《人民币银行结算账户管理办法》，该办法保障了银行结算账户的正常使用和资金的安全流转。

其次，对于员工来说，开户行不在本地可能在某些情况下会带来一些不便。比如，员工可能需要承担一定的跨行或异地取款手续费。不过，随着银行政策的不断调整和优化，许多银行都推出了一些优惠措施，例如每月前几笔跨行取款免费等。另外，从银行服务体验的角度，如果遇到账户异常等问题需要到银行网点办理业务，开户行不在本地可能会增加员工前往银行网点的时间和成本。

对于企业而言，开户行不在本地通常不会对工资发放本身造成实质性的影响。但是，企业需要确保提供的员工银行账户信息准确，避免因信息错误导致工资发放失败。同时，企业在与银行合作进行工资代发时，可能需要与银行就相关服务费用等问题进行明确沟通。如果涉及到大量员工开户行不在本地的情况，企业可能需要关注银行的代发流程和相关规定，以确保工资能够按时、准确发放。

综上所述，开户行不在本地发工资在技术操作上一般没有问题，但可能会给员工带来一些潜在的不便和成本，企业也需要在操作过程中注意相关细节。