劳务报酬如何计入综合所得？

劳务报酬计入综合所得是个人所得税计算中的重要环节，下面为您详细介绍。 首先，我们要明白什么是劳务报酬和综合所得。劳务报酬所得是指个人从事劳务取得的所得，比如个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。而综合所得则包括工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得这四项。 依据《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定，劳务报酬所得以每次收入减除费用后的余额为收入额，并且劳务报酬所得以每次收入减除费用后的余额为收入额。其中，每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按收入的百分之二十计算。 举个例子来说，如果您一次劳务报酬收入是3000元，那么减除800元费用后，收入额就是2200元。要是一次劳务报酬收入为5000元，减除20%的费用，也就是减除1000元，收入额就是4000元。 然后，在年度汇算时，劳务报酬所得的收入额要和工资、薪金所得，稿酬所得，特许权使用费所得的收入额合并，组成综合所得。用综合所得减去6万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，就是应纳税所得额，再按照适用税率计算应纳税额。