多少年之前可以视同缴纳社保？
我想了解下社保视同缴纳的情况。我工作好多年了，早期有些年份没实际缴纳社保，但听说有些情况能视同缴纳，可不知道到底是多少年之前的能算，所以想问问具体是怎么规定的，哪些年份符合条件。
张凯执业律师
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社保视同缴纳，指的是在实行社保制度之前，个人虽然没有实际缴纳社保费用，但按照国家规定，这段时间会被认定为已经缴纳社保，与实际缴费年限具有同等效力。
在我国，不同人群和不同行业，社保视同缴费年限的规定有所不同。对于企业职工来说，一般是在1992年到1995年之前，各地实行养老保险社会统筹的时间有差异。在当地实行养老保险社会统筹之前，国有企业、县级以上集体企业的固定工，其连续工龄可以视同缴费年限。依据是《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》，该通知规定实行个人缴费制度前，职工的连续工龄可视同缴费年限。
对于机关事业单位工作人员，2014年10月1日之前，他们不用缴纳养老保险，这段时间的工作年限也视同缴费年限。这是根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，从2014年10月1日起，机关事业单位实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度，在此之前的工作年限认定为视同缴费年限。
另外，还有一些特殊群体，如退役军人。根据《中华人民共和国军人保险法》和相关政策，军人服现役年限视同职工基本养老保险缴费年限、职工基本医疗保险缴费年限和失业保险缴费年限。也就是说，军人退役后，其服现役期间不用缴纳社保，但这段时间会被视同缴纳。
总的来说，社保视同缴费年限的认定需要结合国家政策、地方规定以及个人实际情况来确定。如果 你想了解自己具体的视同缴费年限情况，建议咨询当地社保经办机构。