退休返聘个税如何计算？

退休返聘人员的个税计算是一个很多人关心的问题，下面为您详细解答。首先，我们要了解退休返聘人员的收入性质。根据相关规定，退休人员再任职取得的收入，在减除按个人所得税法规定的费用扣除标准后，按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税。这里所说的“退休人员再任职”，需要同时符合以下条件：受雇人员与用人单位签订一年以上（含一年）劳动合同（协议），存在长期或连续的雇用与被雇用关系；受雇人员因事假、病假、休假等原因不能正常出勤时，仍享受固定或基本工资收入；受雇人员与单位其他正式职工享受同等福利、培训及其他待遇；受雇人员的职务晋升、职称评定等工作由用人单位负责组织。在计算个税时，目前我国采用的是综合所得适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。应纳税所得额的计算公式为：应纳税所得额 = 月度收入 - 5000元 - 专项扣除 - 专项附加扣除 - 依法确定的其他扣除。举例来说，如果一位退休返聘人员月收入为8000元，没有专项扣除、专项附加扣除以及其他扣除项目，那么他当月的应纳税所得额就是8000 - 5000 = 3000元。对照税率表，3000元对应的税率为3%，速算扣除数为0，所以当月应纳个人所得税为3000×3% - 0 = 90元。依据的法律条文是《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例等相关规定。这些规定明确了个人所得税的征收范围、计算方法和税率等内容，为退休返聘人员个税计算提供了法律依据。总之，退休返聘人员个税计算和普通在职人员基本类似，都是按照综合所得来计算缴纳个人所得税，但前提是要符合退休再任职的条件。