三险一年、五险二年的事业险该怎么算？

我所在单位之前缴纳的好像是三险，最近又听说有五险。不太清楚这两者在保障范围、缴纳费用等方面具体有啥不同，对自身权益影响大不大，想深入了解下这方面的详细内容。

我之前一直只交了养老保险里的两险，现在想换个工作，新单位说会给交五险。我就想问问，我之前交两险，现在能接着交五险吗？会不会有冲突啥的？

我对社保不太了解，公司给我交的是两险，而我朋友公司交的是五险。我想知道五险和两险具体有什么不一样？这对我以后的生活保障影响大吗？比如养老、生病这些方面。

我现在刚参加工作，单位给交五险一金，我不太清楚五险一金分别要交多少年。比如以后养老、医疗这些，要交够多久才能享受相应待遇呢？想了解下具体的缴纳年限规定。

我一直搞不太清楚三险和五险。我现在单位给交的是三险，不知道和五险比起来有啥不一样。而且我比较关心以后退休的事儿，交三险会不会对退休金有影响啊？想了解下这方面的具体情况。

我一直搞不太清楚五险和三险。公司给我交的是三险，可我听说好多人交的是五险。我想知道这两者到底有啥区别呀，对我以后的生活和保障会有啥不同影响呢？

我是一名事业编职工，对养老保险的计算方式不太清楚。每月工资里都扣了养老保险的钱，但不知道具体是怎么算出来的。想了解一下事业编职工养老保险的计算方法，比如依据什么标准、有哪些影响因素等。

我找工作时，有的单位说给交三险，有的说给交五险，我不太清楚这两者到底有啥不同。我就想知道交三险和五险在保障范围、缴费金额、享受待遇等方面到底有啥区别，哪个对我更有利呢？

我之前在单位上班，单位给我缴了几年社保，后来辞职自己创业，就转为个人缴纳社保了。现在我想了解下，单位缴的那几年和我个人缴的这些年，在计算养老金或者其他社保待遇的时候是怎么算的呢？

我在单位上班，单位给交五险。但我不知道五险分别要交够多少年才有用，比如以后生病能报销、退休能领养老金等。我想了解下五险每种的具体缴纳年限要求，好心里有个底。

我在一家事业单位工作，不太清楚社保缴费基数是怎么算出来的。每个月工资条上都有社保扣费，但具体的计算方式却不明白。我想知道这其中有什么标准和方法，毕竟这关系到我以后的社保待遇。

我在计算自己的社保缴纳年限，发现可能会有一年的差距。我想知道社保多交一年和少交一年，在养老待遇、医疗保障等方面会有怎样的不同？对我以后的生活影响大吗？希望能详细了解一下。

我工作好多年了，换过几家公司，中间社保也有断缴的时候。现在想了解下社保计算年限到底是怎么算的，断缴部分会不会影响我的社保年限，还有不同公司缴纳的社保是怎么累计计算的呢？

我之前在不同单位上班，社保缴纳情况比较复杂，有职工社保，也有自己交的灵活就业社保，现在不太清楚这种混合交的社保该怎么算，是累计计算吗？缴费年限、养老金待遇这些方面要怎么算呢？

我想了解下三险一金的缴纳费用情况。我刚入职一家公司，公司说会给交三险一金，但没说具体交多少。我想知道这个三险一金一年大概得交多少钱，是怎么计算的，希望懂的人给解答下。

我之前在企业工作，一直交的企业社保，现在换了工作到事业单位，开始交事业社保了。我想知道这两种社保转换会有啥影响，养老金计算、医保待遇这些方面会怎么变化呢？

我之前在一家单位工作了几年，当时单位没给我交社保。现在换了新单位，涉及到工龄计算的问题，我不太清楚以前那段没交社保的工作时间该怎么算工龄，会不会对我之后的待遇有影响呢？

我之前一直是以个人身份交社保，现在找到工作了，单位给交职工社保。我想知道之前交的个人社保和之后交的职工社保，加起来总共要交满多少年才行？不然心里一直没底。

我缴纳社保一段时间了，最近查看发现社保里只有三险，不是通常说的五险吗？我不太明白这是怎么回事，是单位给我少交了，还是有其他合理的原因呢？我想了解下这种情况是否正常。

我在一家事业单位工作，不太清楚单位给我们缴纳社保的比例是怎样的。我想知道这个比例是统一规定的，还是不同地区或者不同类型事业单位会有差异呢？具体各项社保的比例是多少？