question-icon 工伤一次性伤残补助金如何计算?

我受了工伤,想了解下一次性伤残补助金是怎么算的。我不太清楚计算的标准和方法,也不知道跟哪些因素有关,比如我的工资水平、伤残等级这些会不会影响计算结果,希望能得到详细解答。
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  • #伤残补助计算
answer-icon 共1位律师解答

一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿。通俗来讲,就是当劳动者在工作中受伤,被认定为工伤并评定了伤残等级后,工伤保险基金会按照一定标准一次性支付给伤者一笔钱,用于弥补其因工伤带来的身体伤害和经济损失。 计算工伤一次性伤残补助金,关键在于确定两个要素,一是本人工资,二是伤残等级对应的月数。 “本人工资”指的是工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。这里要注意,它并非是职工实际拿到手的工资,而是单位给职工缴纳工伤保险时所依据的工资数额。而且,这个本人工资是有上下限规定的,如果本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。 不同的伤残等级对应着不同的补助月数。根据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。 举个例子,如果小李被认定为工伤,伤残等级为七级,他前12个月平均月缴费工资是5000元,那么他能获得的一次性伤残补助金就是5000×13 = 65000元。

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