包工头拖欠工资该如何处理？

如果遇到包工头拖欠工资的情况，不用太过着急，以下为您介绍具体办法。

首先，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队。他们会依据《劳动保障监察条例》，依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。通俗来讲，就是政府部门专门管这种事的，他们会去调查，督促包工头把钱给您。

依据《劳动合同法》第三十条规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。这就好比法院给包工头下了一个命令，要求他按照规定支付工资。

直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁也是很有效的办法。劳动仲裁不收费，也不用请律师。通过劳动仲裁下达的裁决书，就可以向单位索赔。要是对方还不赔，就可以申请法院强制执行。这就好比给您的权益上了一道保险，确保能拿到工资。

要是劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。

另外，按上述途径索取工资的同时，依据《劳动合同法》第八十五条规定，还可以要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准加付赔偿金。这是对拖欠工资行为的一种惩罚，让他们知道拖欠工资是要付出代价的。

通常情况下，劳动者与包工头是劳务合同关系，与建筑单位等不存在劳动关系，劳动争议仲裁委可能不受理。但在建筑工程领域，自然人一般不具备用工资质。若包工头拖欠工资，劳动者可根据实际情况向施工单位、总承包单位等主张权利。《保障农民工工资支付条例》第十九条规定，用人单位允许个人等以其名义对外经营，导致拖欠农民工工资的，由用人单位清偿，并可依法追偿。第三十六条也规定，建设单位等发包或分包给个人导致拖欠农民工工资的，由其清偿 。总之，要积极通过合法途径维护自己的权益。