公司干一年离职后失业金怎么领？

失业金是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。下面为您详细介绍在公司工作一年离职后领取失业金的相关内容。

首先，领取失业金需要满足一定条件。根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。如果您是主动离职，通常不符合“非因本人意愿中断就业”这一条件，一般不能领取失业金；若是被公司辞退、劳动合同期满终止劳动合同等非本人意愿中断就业的情况，同时满足其他条件，就可以申领。

其次，关于领取流程。一般来说，用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。然后，失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

最后，准备相关材料。通常需要准备本人身份证明、失业登记证明、用人单位出具的终止或者解除劳动关系的证明等材料。具体要求可能因地区而异，您可以咨询当地的社会保险经办机构，以确保准备齐全所需材料。

总之，在公司工作一年离职后能否领取失业金，关键在于是否符合领取条件。若符合条件，按规定流程和要求准备材料申领即可。