仲裁员单独和公司谈是否合规?

我正在和公司进行劳动仲裁,最近听说仲裁员单独和公司谈了。我心里很没底,不知道这种情况是否正常合规。我担心仲裁员和公司谈会影响仲裁的公正性,想了解从法律角度来看,仲裁员这样单独和一方当事人沟通合不合规呢?
张凯执业律师
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在仲裁程序里,仲裁员单独和公司谈是否合规需要分情况来看。


首先,我们要明确仲裁的公平公正原则。仲裁作为一种解决争议的方式,其核心要求就是保证公平、公正地对待双方当事人。仲裁员有责任保持中立,不能偏袒任何一方。《中华人民共和国仲裁法》规定,仲裁应当根据事实,符合法律规定,公平合理地解决纠纷。这就意味着仲裁员在整个仲裁过程中,要以客观事实为依据,严格依照法律来进行裁决。


通常情况下,仲裁员是不应该单独和一方当事人进行接触的。因为这种单独接触可能会让另一方当事人觉得仲裁的公正性受到了影响,也容易引发对仲裁员中立性的质疑。比如,如果仲裁员单独和公司谈,公司可能会向仲裁员传达一些有利于自己的信息,而这些信息没有经过另一方当事人的质证和辩论,这显然对另一方是不公平的。而且,从程序上来说,仲裁庭应该给予双方当事人平等的陈述和辩论机会。


不过,也存在一些特殊情况。如果是基于仲裁程序的需要,比如需要核实一些程序性的问题,并且这种沟通已经提前告知了另一方当事人,同时沟通内容也会记录在案,那么这种单独接触可能是被允许的。但即便如此,也必须严格控制范围和方式,以确保不会影响仲裁的公正性。


如果发现仲裁员单独和公司谈且没有正当理由,当事人可以向仲裁机构提出异议。仲裁机构会根据具体情况进行审查,如果认定仲裁员的行为违反了相关规定,可能会采取相应的措施,比如更换仲裁员等,以保障仲裁程序的公正进行。

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