question-icon 公司交社保是我出一半公司出一半吗?

我在一家公司上班,公司说交社保费用我和公司各出一半。我不太懂,不知道这样合不合理,想了解下在法律规定里,公司交社保是不是真的我和公司要各出一半呢?
展开 view-more
  • #社保缴纳
  • #公司社保
  • #社保比例
  • #劳动法规
  • #社保权益
answer-icon 共1位律师解答

在我国,公司交社保并非是员工和公司各出一半。社保费用的缴纳是有明确规定的,需要根据不同的社保险种,按照不同的比例来确定员工和公司各自承担的费用。 首先,我们来了解一下常见的社保险种及其缴纳比例。根据《中华人民共和国社会保险法》以及相关规定,养老保险方面,一般企业缴费比例为工资总额的16%左右,员工缴费比例为本人工资的8%。医疗保险,企业缴费比例通常在6% - 10%之间,员工缴费比例一般为2%左右。失业保险,企业缴费比例大概在0.5% - 1%,员工缴费比例在0.2% - 0.5%。工伤保险和生育保险则由企业单方面缴纳,员工无需缴纳,工伤保险的缴费比例根据行业风险程度不同在0.2% - 1.9%左右,生育保险缴费比例一般不超过1%。 由此可见,不同的社保险种,企业和员工承担的缴费比例是不一样的,而且整体来看,企业承担的缴费比例要高于员工。所以,如果公司要求员工和公司各出一半社保费用,这是不符合法律规定的。员工可以与公司进行沟通,要求按照法律规定的比例来缴纳社保费用。如果沟通无果,员工可以向当地的劳动监察部门或者社保经办机构进行投诉,以维护自己的合法权益。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系