电信诈骗的员工会怎么判刑？

电信诈骗是指犯罪分子通过电话、网络和短信方式，编造虚假信息，设置骗局，对受害人实施远程、非接触式诈骗，诱使受害人打款或转账的犯罪行为。对于电信诈骗公司的员工如何判刑，需要分情况来看。

如果员工完全不知情自己所在的公司从事电信诈骗活动，没有犯罪的主观故意，通常不会被认定构成犯罪。这是因为犯罪的认定需要同时具备主观故意和客观行为。比如，员工只是按照公司正常的业务流程进行操作，对于诈骗的事情毫不知情，那么就不应该承担刑事责任。

要是员工明知公司实施电信诈骗行为，还积极参与其中，就会构成诈骗罪的共犯。在司法实践中，会根据员工在诈骗犯罪中所起的作用和参与程度来量刑。根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

对于在诈骗犯罪中起次要或者辅助作用的从犯，也就是一般员工，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。例如，在诈骗集团中负责简单的后勤工作、辅助数据录入等工作的员工，相较于主犯，处罚会相对较轻。