劳动仲裁申请强制执行时企业没钱该怎么办？

当劳动仲裁申请强制执行时遇到企业没钱的情况，可以通过以下方式来处理：

首先，法院会对企业的各类资产进行调查与处置。法院有权采取多种措施，比如冻结并审核企业的银行账户，查看账户内是否有资金流动；进行车辆扣押，防止企业转移车辆资产；查封厂房，限制企业对厂房的处置；同时还能追索企业的应收账款等资产。即使企业资不抵债，但只要存在厂房、车辆、库存商品以及原材料等实体财产，这些都可以作为执行对象，通过拍卖、变卖等方式实现价值转换，从而保障债权人的权益。

其次，依据相关法律规定，若被执行人未能如期履行法律文书所载明的义务，人民法院可依法向相关机构调阅被执行人的存款、证券、股票、基金等财产状况。在此基础上，法院将有权根据实际情况采取扣押、冻结、划拨、变价等措施，以实现被执行人相应资产的所有权转移。不过，人民法院所执行的财产不能超出被执行人应当履行义务的范围。

再者，如果在执行过程中，确实发现企业暂时没有可供执行的财产，人民法院一般会中止执行程序。待企业后续有了财产或者具备履行能力后，申请人可以向法院申请恢复执行。

相关法律依据方面，《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十二条规定了法院对被执行人财产状况的调查及采取相应措施的权力。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条规定了劳动争议的解决途径，包括仲裁和诉讼等，保障了劳动者通过合法途径维护自身权益。